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ACCA推廣四級(jí)雇主認(rèn)可方案

來(lái)源: 編輯: 2005/02/17 00:00:00  字體:

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    國(guó)際專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)師團(tuán)體(ACCA)近日宣布,其雇主認(rèn)可計(jì)劃在中國(guó)大陸成績(jī)突出,到目前為止,已有百余家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)加入該項(xiàng)目。德勤華永會(huì)計(jì)師事務(wù)所、微軟(中國(guó))等均注冊(cè)成為其白金級(jí)雇主會(huì)員。

    據(jù)介紹,ACCA的雇主認(rèn)可方案由四個(gè)層次組成:注冊(cè)級(jí)、批準(zhǔn)級(jí)、黃金批準(zhǔn)級(jí)、白金批準(zhǔn)級(jí)。四個(gè)級(jí)別分別用來(lái)衡量雇主提供的支持力度。ACCA中國(guó)大陸行政事務(wù)主管姚志君表示,如果企業(yè)有正在學(xué)習(xí)ACCA證書(shū)申請(qǐng)的員工,該企業(yè)就有機(jī)會(huì)獲得ACCA的認(rèn)可資格,雇主認(rèn)可方案賦予獲得認(rèn)可的雇主可共享ACCA內(nèi)部服務(wù)的特權(quán),以及有關(guān)培訓(xùn)、發(fā)展的咨詢(xún)。

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