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高級會計師考試題型全部為案例分析題,所以在學(xué)習(xí)過程中練習(xí)案例分析題比不可少,以下是正保會計網(wǎng)校為您準(zhǔn)備了第七章知識點練習(xí):2022高會案例分析題—關(guān)鍵績效指標(biāo),讓我們一起練習(xí)起來吧!
【知識點練習(xí)】
甲公司是一家重型設(shè)備加工企業(yè),為了提高管理效率,保障公司內(nèi)部所有員工都盯住戰(zhàn)略目標(biāo),召開績效評價專題討論會,擬選擇與戰(zhàn)略推進(jìn)密切相關(guān)的關(guān)鍵指標(biāo)對相關(guān)人員進(jìn)行績效評價。會議資料摘錄如下:
(1)要求科學(xué)的選擇和設(shè)置關(guān)鍵績效指標(biāo),關(guān)鍵績效指標(biāo)應(yīng)該概念明確、可度量、與戰(zhàn)略高度相關(guān)、并能反映企業(yè)績效結(jié)果,每一層的指標(biāo)數(shù)量限定在5~8個。
(2)關(guān)鍵績效指標(biāo)權(quán)重的設(shè)置,必須考慮該指標(biāo)對企業(yè)價值的貢獻(xiàn)程度。如果影響企業(yè)整體價值指標(biāo)未完成,即使其他指標(biāo)完成,也視為未完成績效。
(3)公司董事會決定,將凈資產(chǎn)收益率和經(jīng)濟(jì)增加值回報率作為關(guān)鍵績效指標(biāo),2021年凈利潤326億元,經(jīng)濟(jì)增加值115億元。平均資產(chǎn)總額2560億元,平均負(fù)債總額1325億元,平均帶息負(fù)債和股東權(quán)益合計1500億元。
假設(shè)不考慮其他因素。
要求:
(1)根據(jù)資料(1),指出如何制定企業(yè)級的關(guān)鍵績效指標(biāo)。
(2)根據(jù)資料(1),指出關(guān)鍵績效指標(biāo)的設(shè)置是否有不妥之處,若有不妥之處,說明理由。
(3)根據(jù)資料(2),指出關(guān)鍵績效指標(biāo)權(quán)重的設(shè)置是否有不妥之處,若有不妥之處,說明理由。
(4)根據(jù)資料(3),計算凈資產(chǎn)收益率和經(jīng)濟(jì)增加值回報率。
(5)根據(jù)資料,指出關(guān)鍵績效指標(biāo)法的缺點。
(1)根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo),結(jié)合價值創(chuàng)造模式,綜合考慮內(nèi)外部環(huán)境等因素,設(shè)定企業(yè)級關(guān)鍵績效指標(biāo)。
(2)有不妥之處。
理由:企業(yè)關(guān)鍵績效指標(biāo)分為結(jié)果類指標(biāo)和動因類指標(biāo),其中結(jié)果類指標(biāo)是反映企業(yè)績效的價值指標(biāo);動因類指標(biāo)是反映企業(yè)價值的驅(qū)動因素指標(biāo)。
(3)沒有不妥之處。
(4)凈資產(chǎn)收益率=326/(2560-1325)×100%=26.4%
經(jīng)濟(jì)增加值回報率=115/1500×100%=7.67%
(5)關(guān)鍵績效指標(biāo)的選取需要透徹理解企業(yè)價值創(chuàng)造模式和戰(zhàn)略目標(biāo),有效識別核心業(yè)務(wù)流程和關(guān)鍵價值驅(qū)動因素,指標(biāo)體系設(shè)計不當(dāng)將導(dǎo)致錯誤的價值導(dǎo)向或管理缺失。
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