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準(zhǔn)備2019年高級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試,同樣需要一點(diǎn)一滴的積累。不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校的《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》案例分析為大家提供高質(zhì)量習(xí)題,希望大家在每天的點(diǎn)滴堅(jiān)持中成為備考高級(jí)會(huì)計(jì)職稱的小能手。大家要堅(jiān)持練習(xí)哦!
【案例分析】
(實(shí)施方案)建議在董事會(huì)下增設(shè)審計(jì)委員會(huì),由總會(huì)計(jì)師兼任委員會(huì)主任;在完善公司人力資源政策方面,以業(yè)務(wù)能力作為選人、用人的決定性標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)一支能力過硬的職工隊(duì)伍
(1)由總會(huì)計(jì)師擔(dān)任審計(jì)委員會(huì)主任不當(dāng)。
(2)將業(yè)務(wù)能力作為選人、用人的決定性標(biāo)準(zhǔn)不當(dāng)。
(1)理由:審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)人應(yīng)具備相應(yīng)的獨(dú)立性。[或:審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)由獨(dú)立董事?lián)?。]
(2)理由:企業(yè)選拔、任用員工,既應(yīng)當(dāng)看重業(yè)務(wù)能力,也應(yīng)當(dāng)重視職業(yè)道德修養(yǎng)。[或:企業(yè)選拔、任用員工,應(yīng)當(dāng)?shù)虏偶鎮(zhèn)鋆
成功離不開一點(diǎn)一滴的積累,對(duì)于高級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試,要想基礎(chǔ)打得好,就要做大量的習(xí)題。想要在2019年高級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試中取得好成績(jī),必然少不了每天的堅(jiān)持。 (2019課程輔導(dǎo)>> 直接購買>>)購考評(píng)無憂班、管理進(jìn)階班,贈(zèng)送無紙化考試模擬系統(tǒng),立即免費(fèi)體驗(yàn)>>
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