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2016年稅務(wù)師考試成績(jī)1月12日9:00公布,幾家歡喜幾家憂。為了2017年5月13-16日2017年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試的時(shí)候,大家能有信心地上考場(chǎng),從現(xiàn)在起,趕緊上正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校,學(xué)初級(jí)會(huì)計(jì)職稱吧!
(1)由用人單位提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同的;
(2)勞動(dòng)者符合隨時(shí)通知解除和不需事先通知即可解除勞動(dòng)合同規(guī)定情形而解除勞動(dòng)合同的;
(3)用人單位符合提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同規(guī)定情形而解除勞動(dòng)合同的;
(4)用人單位符合可裁減人員規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;
【提示】(1)(2)(3)(4)為勞動(dòng)合同的解除須支付補(bǔ)償金的情形。
(5)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,勞動(dòng)合同期滿終止固定期限勞動(dòng)合同的;
(6)以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而終止的;
【理解】以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而終止勞動(dòng)關(guān)系,與固定期限勞動(dòng)合同到期在用人單位降低報(bào)酬的前提下終止勞動(dòng)關(guān)系,都是勞動(dòng)者被動(dòng)終止勞動(dòng)關(guān)系。在法律上要求由企業(yè)支付補(bǔ)償金,承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)義務(wù)。
(7)用人單位被依法宣告破產(chǎn)終止勞動(dòng)合同的;
(8)用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散而終止勞動(dòng)合同的;
(9)其他。
【提示】(5)(6)(7)(8)為勞動(dòng)合同終止應(yīng)支付補(bǔ)償金的情形。
【總結(jié)】1.非試用期;2.非勞動(dòng)者主動(dòng)提出(不得已除外);3.非勞動(dòng)者過錯(cuò)。除此之外用人單位均需履行自己的社會(huì)義務(wù)。
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