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初級經(jīng)濟師《初級人力資源管理》每日一練:績效考核指標體系設(shè)計(2021.10.05)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2021/10/05 09:08:20 字體:

盛年不重來,一日難再晨。及時當勉勵,歲月不待人!2021年初級經(jīng)濟師考試已經(jīng)向你招手了,要抓住每分每秒提升自己能力的機會,正保會計網(wǎng)校為廣大考生提供初級經(jīng)濟師《人力資源管理》每日一練,并提供答案解析!抓緊時間做題吧!

單選題

關(guān)鍵的績效維度應(yīng)當控制在(?。﹤€,以便使員工知道企業(yè)的發(fā)展重點。

A、3~5 

B、5~10 

C、10~15 

D、1~3 

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
本題考查績效考核指標體系設(shè)計的注意事項。關(guān)鍵的績效維度應(yīng)當控制在5~10個,以便使員工知道企業(yè)的發(fā)展重點,有目標地塑造自身的工作行為。

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初級經(jīng)濟師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的,每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評,每周根據(jù)大家的測試結(jié)果,對于正確率較低的題目進行一下點評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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