受疫情影響，今年的就業(yè)形勢不容樂觀，今日在北京召開的兩會，也將就今年的就業(yè)問題展開討論。國家為了使高校畢業(yè)生能夠盡快完成就業(yè)，加大了今年國企的招聘力度，程度保證應(yīng)屆畢業(yè)生不要“畢業(yè)即失業(yè)”。那么國企招聘更看重ACCA還是CPA呢？小編今天就來給大家分析一下吧！
　　一、從未來發(fā)展方面
　　ACCA的知識體系非常好，偏重于培養(yǎng)財務(wù)管理型人才，CPA則偏重于培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才，看你自己想往哪個方向發(fā)展，我覺得無所謂優(yōu)劣。我是非財務(wù)專業(yè)，從我個人考試經(jīng)歷看，考ACCA的過程就是系統(tǒng)學(xué)下財務(wù)和管理知識框架的過程，非常有收獲。
　　二、從企業(yè)發(fā)展方面
　　就目前來講，進國企，CPA就可以了。如果你同時又有了ACCA，就是錦上添花了，升職加薪老板肯定第一個想到你。因為證書不僅是知識體系的完善，同時也是自身能力的象征。同時，隨著我國國際地位的不斷提升，未來國企的對外業(yè)務(wù)也將越來越多，此時就會需要大量掌握國際會計準則的高端人才，而ACCA的人才培養(yǎng)正是本著這樣一個原則。如果這時你手持ACCA證書站在老板面前，老板一定會說，這個職位非你莫屬。

      而如果你想要選擇跨國公司就職，ACCA是進入高層的敲門磚。
　　從趨勢來講，未來，ACCA的重要性會超過CPA。
　　三、從自身出發(fā)
　　培養(yǎng)人才不同
　　中國注冊會計師，顧名思義只在中國適用，培養(yǎng)的是專業(yè)執(zhí)業(yè)的注冊會計師，屬于會計和審計的專業(yè)技術(shù)人才，一般做的是專業(yè)會計的工作。
　　ACCA培養(yǎng)的是復(fù)合型的高級財務(wù)管理人才，而非專注于某一領(lǐng)域的執(zhí)業(yè)者。不管你去國企、外企、內(nèi)資企業(yè)、私營企業(yè)，事務(wù)所、或機關(guān)單位都是可以的，而且是國際適用。
　　知識體系設(shè)置不同
　　CICPA考試專業(yè)六門，再加一門綜合，分別是會計、審計、財務(wù)管理、稅法、經(jīng)濟法、戰(zhàn)略，這六門科目基本呈并列關(guān)系，難度相差不大，鉆研得也很深。CPA太精，所以從業(yè)范圍限于會計和審計幾個領(lǐng)域。
　　ACCA包括財務(wù)呈報、審計、財務(wù)管理、法律和稅收在內(nèi)的十四門課程，這些課程分布在三個階段，層層遞進、逐漸深入，涵蓋了本科財務(wù)教學(xué)的所有科目和碩士研究生教學(xué)的部分科目，能讓你擁有一個很扎實的且具有國際性的財務(wù)知識框架。

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