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2017經(jīng)濟(jì)師《中級人力》練習(xí)：麥克里蘭三重需要理論
2017年經(jīng)濟(jì)師考試《中級人力資源管理專業(yè)知識與實務(wù)》備考練習(xí)題，希望對大家備考中級經(jīng)濟(jì)師有幫助。
【練習(xí)】關(guān)于麥克里蘭三重需要理論的陳述，正確的是（ ）
A.在大的公司中，成就需要強的人一定能成為優(yōu)秀的經(jīng)理
B.權(quán)力需要高的人喜歡競爭，追求出色的成績
C.親和需要強的人在組織中容易與他人形成良好的人際關(guān)系，因而往往在組織中擔(dān)當(dāng)管理者的角色
D.權(quán)力需要強的人具有較強的責(zé)任感，在創(chuàng)造性活動中更容易獲得成功
【正確答案】B
【答案解析】本題考查麥克里蘭三重需要理論。從實際情況看，往往在大公司里杰出的總經(jīng)理都沒有很高的成就動機，所以選項A 錯誤。親和需要強的人往往在組織中擔(dān)當(dāng)被管理者的角色，所以選項C錯誤。成就需要強的人具有較強的責(zé)任感，在創(chuàng)造性活動中更容易獲得成功，所以選項D錯誤。
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