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駕馭命運之舵的是奮斗,不放棄任何機會,不停止一日努力,既然報考了2021年中級經(jīng)濟師,那就努力學習吧!以下是本周中級經(jīng)濟師工商管理練習題精選,供考生們學習掌握。練習題精選每周一更新哦~
1、單選題
下列不屬于項目型生產(chǎn)物流特征的是( )。
A.外部物流較容易控制
B.生產(chǎn)過程原材料、在制品占用的物流量大
C.物流在加工場地的方向不確定、加工路線變化大
D.物料需求與具體產(chǎn)品存在一一對應的相關需求
【答案】A
【解析】本題考查項目型生產(chǎn)過程及其生產(chǎn)物流特征。項目型生產(chǎn)物流的特征:(1)物料采購量大,供應商多變,外部物流較難控制。(2)生產(chǎn)過程原材料、在制品占用的物流量大。(3)物流在加工場地的方向不確定、加工路線變化大,工序之間的物流聯(lián)系不規(guī)律。(4)物料需求與具體產(chǎn)品存在一一對應的相關需求。
2、單選題
黨的十九大報告指出,我國要建立的技術創(chuàng)新體系是(?。?
A.以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研融合的體系
B.以政府為主導、市場為導向、產(chǎn)學研結(jié)合的體系
C.以政府為主導、企業(yè)為主體、產(chǎn)學研結(jié)合的體系
D.以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研深度融合的體系
【答案】D
【解析】本題考查國家創(chuàng)新體系。黨的十九大報告指出,深化科技體制改革,建立以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研深度融合的技術創(chuàng)新體系,加強對中小企業(yè)創(chuàng)新的支持,促進科技成果轉(zhuǎn)化。
3、多選題
企業(yè)聯(lián)盟作為企業(yè)外部技術創(chuàng)新組織的一種模式,其特點有(?。?。
A.組織的剛性
B.結(jié)構(gòu)的扁平性
C.目標產(chǎn)品性
D.聯(lián)盟的長久性
E.連接的虛擬性
【答案】BCE
【解析】本題考查企業(yè)聯(lián)盟。企業(yè)聯(lián)盟的主要特點有以下六點:目標產(chǎn)品性、優(yōu)勢性、動態(tài)性(又稱臨時性)、連接的虛擬性、組織的柔性、結(jié)構(gòu)的扁平性。
4、多選題
商標大體上可分為( )。
A.制造商標
B.生產(chǎn)商標
C.商業(yè)商標
D.工業(yè)商標
E.服務商標
【答案】ACE
【解析】本題考查商標。商標大體上可分為三類:制造商標、商業(yè)商標和服務商標。
5、單選題
企業(yè)根據(jù)員工、團隊或者企業(yè)自身的績效而支付給員工的具有變動性質(zhì)的薪酬屬于( )。
A.補償薪酬
B.激勵薪酬
C.福利薪酬
D.基本薪酬
【答案】B
【解析】本題考查激勵薪酬。激勵薪酬是指企業(yè)根據(jù)員工、團隊或者企業(yè)自身的績效而支付給員工的具有變動性質(zhì)的薪酬。
6、單選題
某企業(yè)通過統(tǒng)計研究發(fā)現(xiàn),銷售額每增加1000萬元,需增加管理人員、銷售人員和客服人員9名:新增員工中,管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1:6:2。該企業(yè)預計2015年銷售額比2014年銷售額增加3000萬元。根據(jù)轉(zhuǎn)換比率分析法計算,該企業(yè)2015年需要新增客服人員( )人。
A.3
B.5
C.6
D.9
【答案】C
【解析】本題考查轉(zhuǎn)換比率分析法。(3000÷1000)×9=27(人)。需要新增客服人員=27×(2/9)=6(人)。
7、多選題
績效考核導致誤差和錯誤的原因主要是出現(xiàn)在考核主體身上的(?。?。
A.暈輪效應
B.馬太效應
C.從眾心理
D.優(yōu)先與近期效應
E.偏見效應
【答案】ACDE
【解析】本題考查績效考核評價。導致績效考核誤差和錯誤的原因主要是出現(xiàn)在考核主體身上的暈輪效應、從眾心理、優(yōu)先與近期效應、邏輯推理效應和偏見效應等。
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