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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
第八題,如果工資*20%高于最低標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該是怎么算?或者最低標(biāo)準(zhǔn)是2000呢?
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扣除賠償后的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
即工資-賠償≥2200
2022 04/26 20:23
丁丁
2022 04/26 20:24
因勞動(dòng)者給單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失賠償,可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。但每月扣除部分不得超過(guò)勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。
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