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請(qǐng)問下離職當(dāng)時(shí)上班不足1月的怎么算工資 比如每個(gè)月底薪4500,正常休息4天,離職當(dāng)月上班到15號(hào),休息了2天。正確的應(yīng)該如何算

84785024| 提問時(shí)間:09/05 10:09
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:初級(jí)會(huì)計(jì)師
每個(gè)周是固定休息一天嗎?
09/05 10:09
郭老師
09/05 10:09
不是的話,他15號(hào)應(yīng)該是休息兩天是不是。
84785024
09/05 10:11
是的,老師
郭老師
09/05 10:14
4500÷13×13 你好 按照這個(gè)來(lái)的
84785024
09/05 10:15
老師,你是不是寫錯(cuò)了,底薪4500,上了13天
郭老師
09/05 10:15
4500÷26×13,剛才寫錯(cuò)了,你看一下當(dāng)月是26天還是27天,有31的,也有30的。
84785024
09/05 10:18
底薪/當(dāng)月應(yīng)該上的天數(shù)*實(shí)際上的天數(shù)。
郭老師
09/05 10:19
對(duì)的是的,是這么做的。
84785024
09/05 10:20
還有一種入職的 當(dāng)月10號(hào)上班,每周正常休1天,實(shí)際上班17班,底薪4500,這種怎么核算
郭老師
09/05 10:24
他10號(hào)上班 應(yīng)該休息幾天 看了8月份10號(hào)正好是周六。
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