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您好，給公司法定代表人，每個(gè)月做工資表發(fā)工資是正常業(yè)務(wù)吧？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時(shí)問隨時(shí)答
你好
有限公司的可以的
可以這么做的
08/15 07:45
84784972 
08/15 07:49
好的，請問有限責(zé)任公司的不可以嗎？
郭老師 
08/15 07:49
可以的
也是一樣的
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公司工資表包含企業(yè)全部員工，有的員工工資發(fā)了，有的沒發(fā)，需要把工資表發(fā)工資的和沒發(fā)工資的分開做工資嗎？
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不按時(shí)發(fā)工資，過幾個(gè)月有可能一次性發(fā)工資，也有可能過10月份發(fā)5月份工資，該怎么申報(bào)個(gè)稅，現(xiàn)在公司幫員工申報(bào)個(gè)稅，每個(gè)月該怎么申報(bào)
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咨詢一些問題，就是我們做了一個(gè)工程項(xiàng)目，現(xiàn)在我們撥付第一批工程款，之前幾個(gè)月沒有做工資表，現(xiàn)在要開票，然后工資表只能做一個(gè)月的嗎？不能補(bǔ)前幾個(gè)月的嗎？工資都要打每個(gè)工人銀行卡？能不能直接打在每個(gè)班組的卡上嗎？工資一般是工程款的百分之多少，材料只能占百分之多少？
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請問一下老師，我公司跟專家簽訂員工勞動(dòng)合同，從7月一直到下一年七月，，1年1萬，半年支付一次，半年是5000元，本來應(yīng)該簽訂合同7月支付的，但是我公司8月才支付給他，
1.請問我賬上應(yīng)該怎么做，是做到應(yīng)付職工薪酬5000，之后每個(gè)月去計(jì)提833元嗎
2.工資表怎么做，是8月直接做一張工資表5000元，之后每個(gè)月只需要計(jì)提不需要做工資表嗎
3.個(gè)稅怎么申報(bào)合適呢
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