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老師,可以幫忙出一份按審計(jì)項(xiàng)目寫年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃嗎

84785046| 提問時(shí)間:08/10 09:44
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樸老師
金牌答疑老師
職稱:會(huì)計(jì)師
同學(xué)你好 你說說你的要求我看看
08/10 10:13
84785046
08/10 10:15
就是大概是做內(nèi)部審計(jì)可以從哪些項(xiàng)目去做,比如績效考核審計(jì)、舞弊審計(jì)這樣的,而不是按部門,是按審計(jì)內(nèi)容吧這樣的
樸老師
08/10 10:27
你說說具體要求,然后我寫完了給發(fā)過來
84785046
08/10 10:42
老師,一般可以從哪些方面入手做審計(jì)?
樸老師
08/10 11:57
財(cái)務(wù)收支審計(jì): 內(nèi)容:主要關(guān)注公司機(jī)關(guān)各部門及所屬單位的財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、有效性和合規(guī)性。 目標(biāo):確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性,防止財(cái)務(wù)舞弊和錯(cuò)誤。 舉例:審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)賬簿、憑證等,檢查資金流向和支出狀況。 經(jīng)濟(jì)效益審計(jì): 內(nèi)容:審查被審單位或項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)(包括財(cái)政、財(cái)務(wù)收支活動(dòng))的效益性。 目標(biāo):評(píng)價(jià)經(jīng)濟(jì)效益的優(yōu)劣,提出改進(jìn)措施,以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。 分支:可進(jìn)一步細(xì)分為業(yè)務(wù)經(jīng)營審計(jì)和管理審計(jì)兩個(gè)分支。 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì): 內(nèi)容:對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任人所承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的執(zhí)行情況進(jìn)行的審查。 目標(biāo):明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任人在任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況,為考核和獎(jiǎng)懲提供依據(jù)。 內(nèi)部控制審計(jì): 內(nèi)容:對(duì)特定基準(zhǔn)日內(nèi)部控制設(shè)計(jì)與運(yùn)行的有效性進(jìn)行審計(jì)。 目標(biāo):評(píng)估內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性和有效性,發(fā)現(xiàn)潛在的內(nèi)部控制缺陷,并提出改進(jìn)建議。 舞弊審計(jì): 內(nèi)容:針對(duì)舞弊行為(如貪污、盜竊、欺詐、腐敗等)進(jìn)行的審計(jì)。 目標(biāo):揭露舞弊行為的存在及范圍,防止舞弊行為的發(fā)生和蔓延。 特點(diǎn):具有層次性、特殊性、困難性和風(fēng)險(xiǎn)性等特點(diǎn)。 績效考核審計(jì): 內(nèi)容:對(duì)單位或部門的績效考核制度、過程和結(jié)果進(jìn)行審計(jì)。 目標(biāo):確??冃Э己说墓?、合理性和有效性,促進(jìn)績效管理的持續(xù)改進(jìn)。 合規(guī)性審計(jì): 內(nèi)容:檢查被審計(jì)單位是否遵守相關(guān)法律法規(guī)、政策、合同和協(xié)議等規(guī)定。 目標(biāo):確保被審計(jì)單位的經(jīng)營活動(dòng)合法合規(guī),避免法律風(fēng)險(xiǎn)和聲譽(yù)損失。 信息系統(tǒng)審計(jì): 內(nèi)容:對(duì)信息系統(tǒng)的安全性、可靠性、有效性和效率性進(jìn)行審計(jì)。 目標(biāo):評(píng)估信息系統(tǒng)的整體狀況,發(fā)現(xiàn)潛在的信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn),并提出改進(jìn)建議。
84785046
08/10 15:50
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