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你好， 這句話描述了一個合同中關(guān)于超額利潤分配的具體條款。以下是對這句話的詳細解釋： 1.超額利潤分配：這通常指的是當公司的利潤超過了某個預(yù)定的目標或基準時，對超出部分的利潤進行的分配。 2.目標下浮率為5%：這里的目標可能指的是一個預(yù)期的利潤目標。下浮率5%意味著，如果原始的目標利潤是X元，那么實際利潤達到95%X（即下浮了5%）時，就已經(jīng)達到了這個“目標”。換句話說，公司對于利潤有一個期望的底線，這個底線是原始目標的95%。 3.剩余利潤超出部分：這是指超過了這個下浮5%目標利潤之后的那部分利潤。 4.50%公司留存：對于超過目標下浮率5%的剩余利潤，公司將留存其中的50%。這部分利潤可能會用于公司的再投資、擴大規(guī)模、技術(shù)研發(fā)或其他公司運營活動。 5.50%對項目主要人員進行獎勵：剩余的50%的超額利潤將會作為獎勵，分配給項目的主要人員。這是一種激勵機制，旨在鼓勵項目人員更加努力地工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。 綜上所述，這句話的意思是：如果公司的利潤超過了原始目標的95%，那么對于超出部分的利潤，公司將留存一半，并將另一半作為獎勵，分發(fā)給項目的主要人員。