問題已解決

加班了三天后補了三天,那為什么還是三倍工資呢,這不就等于星期六星期天兩天沒上班,然后補休了三天

84784966| 提問時間:05/05 15:09
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答
小菲老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務(wù)師
同學(xué),你好 除休息日加班的可以安排補休外,用人單位應(yīng)支付加班工資,因此用人單位在法定節(jié)假日安排勞動者加班,應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資,不能用補休方式抵沖加班工資。
05/05 15:10
描述你的問題,直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費領(lǐng)取
      Hi,您好,我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手,如果有什么問題可以直接問我呦~