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根據(jù)《工會法》的規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織應(yīng)當(dāng)按照每月全部職工工資總額的2%向工會撥交經(jīng)費，這部分經(jīng)費主要用于維護(hù)職工的權(quán)益以及開展工會活動。因此，企業(yè)必須向工會繳納經(jīng)費。 具體規(guī)定在《工會法》的第四十四條：企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，基層工會或者上級工會可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?；拒不?zhí)行支付令的，工會可以依法申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。