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懷孕期間如果公司要裁員或開除女職工,怎么賠償?
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速問速答每滿一年可以要求單位支付相當于二個月工資數(shù)額的經(jīng)濟賠償金。公司并不能僅以員工懷孕為由,便要求解除與員工的勞動合同。勞動者有權(quán)要求繼續(xù)履行勞動合同,或者向單位主張經(jīng)濟賠償金,經(jīng)濟賠償金按照在用人單位的工作年限計算。
2024 01/17 17:12
王璐璐老師
2024 01/17 17:18
加油? ?結(jié)束問題后記得給我好評哦
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