問題已解決
老師,如圖,企業(yè)所得稅稅前扣除限額中的工資薪金總額,不包括五險一金,這個五險一金是指企業(yè)承擔的那部分,還是員工個人承擔的那部分,還是都包括
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速問速答這個五險一金是指企業(yè)承擔的那部分
2023 03/11 17:10
84784952
2023 03/11 20:33
那企業(yè)承擔的那部分五險一金可以不通過應(yīng)付職工薪酬,通過其他應(yīng)付款嗎
84784952
2023 03/11 20:34
這樣就不需要從應(yīng)付職工薪酬中去扣除這部分了
家權(quán)老師
2023 03/11 21:52
1計提工資
借:管理費用/制造費用/銷售費用/生產(chǎn)成本-工資
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
計提公司承擔部分社保公積金
借:管理費用-社保,公積金
貸:應(yīng)付職工薪酬-社保,公積金
2.發(fā)放工資時????????????????
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:其他應(yīng)付款—社保,公積金(個人部分)
???? 應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
庫存現(xiàn)金/銀行存款
4.上交杜保
借:應(yīng)付職工薪酬——社保,公積金(企業(yè)部分)
????? 其他應(yīng)付款—社保,公積金(個人部分)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
5.上交個人所得稅
借:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款
84784952
2023 03/12 09:41
我說的是公司承擔的那部分社??梢圆煌ㄟ^應(yīng)付職工薪酬-社保,而是也和個人承擔的一樣,通過“其他應(yīng)付款車-社保(公司)”
家權(quán)老師
2023 03/12 09:44
不可以的,除非全是由個人承擔才可以
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