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問題已解決
老師，請(qǐng)問本月的工資，下月15號(hào)發(fā)放，那么當(dāng)月用計(jì)提工資嗎？
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你好，本月的工資，下月15號(hào)發(fā)放，那么當(dāng)月是需要計(jì)提工資的
2023 02/15 15:03
84785031 
2023 02/15 15:05
那請(qǐng)問怎么計(jì)提？還不知道具體的數(shù)據(jù)，下月15號(hào)才發(fā)來工資表？
鄒老師 
2023 02/15 15:05
你好，根據(jù)應(yīng)付工資的金額，做計(jì)提的分錄
84785031
2023 02/15 15:07
但當(dāng)月計(jì)提時(shí)不知道應(yīng)付多少工資呀？這里我不明白？
鄒老師
2023 02/15 15:07
你好，是什么原因? 導(dǎo)致連當(dāng)月有多少應(yīng)付工資都不知道呢？?
84785031
2023 02/15 15:10
人事下月15號(hào)才發(fā)來工資表，才發(fā)工資，那么上月根據(jù)什么計(jì)提工資？
鄒老師
2023 02/15 15:11
你好，應(yīng)當(dāng)在當(dāng)月就計(jì)算出當(dāng)月的應(yīng)付工資，這樣才可以做計(jì)提當(dāng)月工資分錄的?
84785031
2023 02/15 15:14
那我們那就是下月15號(hào)發(fā)工資，然后15號(hào)前一兩就發(fā)來工資表，那么用不用計(jì)提工資？
鄒老師
2023 02/15 15:14
你好，需要計(jì)提工資。因?yàn)椴挥?jì)提，是不符合權(quán)責(zé)發(fā)生制要求的?
84785031
2023 02/15 15:15
老師，那如何計(jì)提呢？
鄒老師
2023 02/15 15:16
你好，根據(jù)當(dāng)月的應(yīng)付工資金額計(jì)提。（你單位需要及時(shí)計(jì)算出當(dāng)月應(yīng)付工資金額才是的）
84785031
2023 02/15 15:23
沒有啊，就這么發(fā)的，我怎么計(jì)提，隨便計(jì)提？然后發(fā)了再改可以嗎？怎么弄呢？
鄒老師
2023 02/15 15:24
你好，現(xiàn)在是你單位相關(guān)人員給到工資表不及時(shí)，要把這個(gè)問題解決才是關(guān)鍵。
是根據(jù)當(dāng)月的應(yīng)付工資金額計(jì)提
84785031
2023 02/15 15:30
有當(dāng)月肯定是按應(yīng)付提，但現(xiàn)在是公司很大，到月底最后一天也有考勤，還有跑業(yè)務(wù)的到最后一天才跟相關(guān)人算補(bǔ)貼等等，弄出表就是下月10來號(hào)，您就說這種情況怎樣做工資分錄，好嗎
鄒老師
2023 02/15 15:30
你好，弄出表就是下月10來號(hào)，那就只能這個(gè)時(shí)候做計(jì)提工資分錄了
84785031
2023 02/15 15:34
不是當(dāng)月計(jì)提下月發(fā)放嗎？那還用做計(jì)提工資的分錄嗎？怎么做呢？標(biāo)上計(jì)提上月工資？憑證日期是下個(gè)月的？這里就不明白了
鄒老師
2023 02/15 15:35
你好
正常情況下，是當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月的工資。
而你單位因?yàn)樘峁┕べY表不及時(shí)，只能之后月份補(bǔ)計(jì)提 啊
84785031
2023 02/15 15:38
補(bǔ)計(jì)提這樣可以嗎？干脆不計(jì)提就直接發(fā)放工資可以嗎？補(bǔ)計(jì)提有啥意義和作用？麻煩老師詳細(xì)說一下
鄒老師
2023 02/15 15:39
你好，當(dāng)然可以補(bǔ)計(jì)提。
補(bǔ)計(jì)提主要是對(duì)?權(quán)責(zé)發(fā)生制的補(bǔ)救?
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