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勞動(dòng)局是對(duì)公司時(shí)間規(guī)定的監(jiān)督，如果公司的時(shí)間要求不符合國(guó)家規(guī)定的正常工作時(shí)間8小時(shí)，勞動(dòng)局將會(huì)處以罰款，比如近期在某城市，一家公司要求員工每天10點(diǎn)到晚上10點(diǎn)，中間休息2小時(shí)，涉及的員工20多人，最終當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)給該公司處以罰金人民幣20000元。因此，公司應(yīng)該嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定的正常工作時(shí)間進(jìn)行規(guī)范，以避免勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)自己的處罰。