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人力資源公司差額征稅的會(huì)計(jì)分錄

84784985| 提問(wèn)時(shí)間:2023 02/03 21:02
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齊惠老師
金牌答疑老師
職稱:會(huì)計(jì)師
人力資源公司差額征稅的會(huì)計(jì)分錄一般包括兩個(gè)部分:一是收入賬戶,用于記錄實(shí)際收入金額;二是應(yīng)稅賬戶,用于記錄應(yīng)納稅額,即把銷售收入的部分或全部,根據(jù)當(dāng)?shù)氐亩惵时硭愠鰬?yīng)交的稅額,并記入應(yīng)稅賬戶,稱為“小計(jì)差額征稅”。 拓展知識(shí):為了解決企業(yè)群微小型企業(yè)稅收落實(shí)難的問(wèn)題,國(guó)家有關(guān)部門推出了“小計(jì)差額征稅”政策,“小計(jì)差額征稅”是一種政策性征稅形式,也是企業(yè)類型征稅政策的一種。該政策主要適用于微小型企業(yè),其設(shè)計(jì)思想是放寬企業(yè)類型征稅政策,簡(jiǎn)化納稅流程,改善企業(yè)的營(yíng)商環(huán)境。
2023 02/03 21:11
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