免費問答

每月計提社保費，既包括企業(yè)負擔部分，也包括員工負擔部分。具體來說，企業(yè)承擔的包括三險一金的五險部分（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育）以及企業(yè)年金。員工負擔的部分主要是包括三險一金中五險部分（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育）以及住房公積金。最后，需要注意的是，根據(jù)不同地區(qū)的不同政策，企業(yè)承擔的社保費有可能有所不同。 拓展知識： 社保費的繳納有具體的政策規(guī)定，一般步驟如下：第一步，根據(jù)政策在國家社保系統(tǒng)中登記繳費；第二步，企業(yè)根據(jù)自身情況向繳費機關提交繳費明細表；第三步，向繳費機關發(fā)起繳費；第四步，將繳費成功的憑證提交給繳費機關。了解社保費的政策和繳納流程后，企業(yè)就可以按時計提社保費，合理使用社保資金，保障職工的合法權益。