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約定了公司年底前給繳納社保，但公司未與本人簽訂勞動合同 勞動仲裁 2-12月工資 2倍支付 也能通過吧！證據(jù)齊全 考勤 發(fā)放工資證據(jù)等
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通過勞動仲裁，公司可以支付給本人未結(jié)算的2-12月的工資，并將其支付2倍。例如，公司應(yīng)給本人8月份的工資1000元，但未發(fā)放。仲裁完成后，公司應(yīng)向本人發(fā)放2倍的2000元（1000*2）。為了證明上述事實，本人可以提供雙方簽訂的勞動合同、考勤表、工資發(fā)放記錄等證據(jù)，以證明本人在公司工作及公司未按時給予工資。
2023 02/01 10:37
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