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勞務(wù)公司給物業(yè)公司派遣保潔員發(fā)票稅款一般按照“三個(gè)五分之一”原則定比例，即：一般可拆分其中的五分之一為勞務(wù)公司的收入成本，五分之一個(gè)為社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，另外五分之一作為稅費(fèi)支付。 具體的稅率是按照不同的服務(wù)對(duì)象來確定的，如：在派遣勞務(wù)關(guān)系中，派遣人員收入除了個(gè)人所得稅以外，還需要支付勞務(wù)費(fèi)的增值稅。此外，按照國(guó)家的規(guī)定，派遣的勞務(wù)人員所在的單位還需要支付五險(xiǎn)一金。 最后，勞務(wù)公司給物業(yè)公司派遣保潔員發(fā)票稅款，也是要遵守國(guó)家稅收法律法規(guī)，滿足季度納稅義務(wù)，同時(shí)，還要補(bǔ)充相應(yīng)收支明細(xì)，以保證稅款計(jì)算準(zhǔn)確、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及時(shí)繳納。 拓展知識(shí)：隨著我國(guó)稅收建設(shè)的不斷完善，各類稅收規(guī)定也在不斷更新升級(jí)，為了確保稅收合規(guī)，企業(yè)家應(yīng)該積極了解當(dāng)前有關(guān)的稅收法規(guī)，加強(qiáng)稅收管理，及時(shí)了解稅收新政，避免發(fā)生違法違規(guī)遭受罰款甚至關(guān)停營(yíng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。