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計提社保后附件應(yīng)當(dāng)包括計提社保的有關(guān)文件，如工資表，社保繳費明細表，社保繳費收據(jù)，社會保險費費率表，社會保險征繳憑證等。工資表可以作為計提社保的附件，但是要注意在工資表中應(yīng)該清晰的標明社會保險費率，員工的繳費情況，員工的基數(shù)等，以便正確的提交社會保險單位。另外還可以附加其他證明性材料，例如員工的身份證復(fù)印件，有關(guān)財務(wù)結(jié)算憑證，財務(wù)部門備案證明等等。通過以上附件，可以增加審核的網(wǎng)速度和準確性，從而更好的完成計提社保的工作。拓展知識：計提社保的費率在每個省市國家都不一樣，因此，企業(yè)在使用各種資料時，應(yīng)該明確自己地區(qū)的社保繳費政策，確保所提交的各種材料正確無誤，避免出現(xiàn)可以避免的錯誤。