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是的，這種情況下，如果公司老板準備用基本戶發(fā)一部分工資然后用一般戶發(fā)另一部分工資交社保，就存在風險。這種風險主要是由于工資支出存在部分準確性問題，可能會導致對工資繳納社保不足、產(chǎn)生欠費以及追繳費用，因此會產(chǎn)生較高的負擔。此外，由于基本戶和一般戶的余額有可能發(fā)生變化，因此會影響到社保的繳納水平。 另外，考慮到工資繳納社保的準確性，公司老板還可以考慮將工資發(fā)放全部放在一般戶，通過定期匯款的方式完成社保的繳納，由此來規(guī)避上述所提到的風險。另外，還可以考慮將工資支付至增值支付平臺，由增值支付平臺完成相關(guān)社保繳納，以及實現(xiàn)財務管理自動化，從而實現(xiàn)財務支出的有效控制。