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五險(xiǎn)（社會(huì)保險(xiǎn)）是指國(guó)家基本的社會(huì)保障制度，它由五部分組成，即基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。如果一個(gè)單位沒(méi)有給員工繳納五險(xiǎn)，那么他們的工資薪金就不能按照這種方式申報(bào)個(gè)稅，只能按勞務(wù)報(bào)酬申報(bào)個(gè)稅。勞務(wù)報(bào)酬稅收則應(yīng)按照薪金所得稅法律和司法解釋確定的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合有關(guān)稅務(wù)機(jī)關(guān)工作規(guī)定和實(shí)際應(yīng)稅勞務(wù)報(bào)酬申報(bào)和繳納稅款，按照規(guī)定綜合考慮勞務(wù)報(bào)酬收入的實(shí)際情況，分別確定其所得稅和稅收費(fèi)用，并及時(shí)繳納稅款。 拓展：社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)是由企業(yè)與職工雙方共同履行的義務(wù)，企業(yè)為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不僅可以提高員工的收入與福利水平，而且可以為企業(yè)減輕財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)，有利于企業(yè)發(fā)展。