免費(fèi)問(wèn)答

員工備用金借款應(yīng)該放在固定成本中。固定成本主要包括工資、社保、稅款、備用金等，其中稅款、備用金借款屬于其中的一部分，所以都應(yīng)該歸入固定成本的范疇。 此外，也可以將員工備用金借款單獨(dú)統(tǒng)計(jì)，這樣也有助于及時(shí)監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理可能出現(xiàn)的問(wèn)題。因此，在管理報(bào)表中，員工備用金借款應(yīng)該放在固定成本中，同時(shí)也可以單獨(dú)統(tǒng)計(jì)員工備用金借款信息以做進(jìn)一步的分析。 拓展知識(shí)： 管理報(bào)表的建立是管理會(huì)計(jì)大局的重要一環(huán)，管理報(bào)表可以將企業(yè)的決策及其結(jié)果綜合起來(lái)，有助于企業(yè)的決策、經(jīng)營(yíng)分析以及成本控制等。在管理報(bào)表設(shè)計(jì)中，除了可變成本、固定成本、人力成本等，還可以增加其他分類，比如利潤(rùn)和失誤控制、成本解釋、投入產(chǎn)出等，這些都將為企業(yè)提供較為全面的信息，并幫助企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，從而更好地進(jìn)行控制。