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你好！根據(jù)《小企業(yè)會計準則》（SFAS No. 95），小企業(yè)應當取消應付工資和應付福利費等科目，而將所有應付職工費用合并記錄在一個總科目“應付職工費用”之下。這是因為有些小企業(yè)由于職工費用較低，尤其是對工資的支付比例較小，即使是規(guī)模較小的企業(yè)也需要將所有應付工資、應付福利費等職工費用合并記錄到一個科目，以簡化財務報表編制，減少會計人員的工作量和審計人員的工作量以及節(jié)省編制會計報表所需的時間和費用。 拓展知識：《小企業(yè)會計準則》是貫徹執(zhí)行會計準則（SFAS No. 95），該準則規(guī)定了關于記錄，報告和披露小企業(yè)的會計準則。與傳統(tǒng)的會計準則有一些不同，小企業(yè)可以省略許多傳統(tǒng)會計準則的要求，以減少會計工作量，提高會計效率。