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根據(jù)國家相關(guān)財會規(guī)定，如果一個業(yè)務(wù)是某個醫(yī)院主營業(yè)務(wù)，那么收入可以納入主營收入。而口腔醫(yī)院的核酸檢測不屬于主營業(yè)務(wù)，不能將其納入主營收入，需要單獨結(jié)算收入，并且不包括在管理人員工資核算中。 此外，在核算人員工資時，應(yīng)該遵循包括個人收入、社會保險費、個人所得稅等在內(nèi)的相關(guān)法規(guī)，以及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定，保證工資核算的準(zhǔn)確性。此外，應(yīng)當(dāng)注意的是，在計算工資的時候，一定要結(jié)合員工的實際工作情況，合理評估工作量，以便計算出比較公平的工資標(biāo)準(zhǔn)。