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計(jì)提工資以及發(fā)放工資分錄
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速問速答計(jì)提工資是指企業(yè)根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)合同、勞動(dòng)法律法規(guī)等規(guī)定,按一定的頻率,例如每月或每季度,為工人提前支付一定金額的報(bào)酬,以保障他們基本的生活費(fèi)用。計(jì)提工資的會(huì)計(jì)分錄如下:①經(jīng)濟(jì)費(fèi)用借方記工資費(fèi)用;②應(yīng)付賬款貸方記員工的賬戶。
發(fā)放工資則是指企業(yè)在應(yīng)付賬款中給員工結(jié)算計(jì)提的工資。發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄有:①現(xiàn)金借方記員工薪酬;②銀行存款貸方記員工薪酬;③應(yīng)付賬款貸方記工資費(fèi)用。
在發(fā)放工資時(shí),企業(yè)還須將 增值稅銷項(xiàng)稅額 與 所得稅 進(jìn)行納稅抵扣,納稅抵扣時(shí),需要記錄增值稅和所得稅的會(huì)計(jì)分錄:①應(yīng)交稅金借方記增值稅、所得稅;②銀行存款貸方記稅金。
總的來說,計(jì)提和發(fā)放工資的會(huì)計(jì)分錄都與經(jīng)濟(jì)費(fèi)用、應(yīng)付賬款、現(xiàn)金、銀行存款有關(guān),在發(fā)放工資時(shí),還需要對稅費(fèi)進(jìn)行納稅抵扣記錄,以保證合規(guī)遵守稅務(wù)法規(guī)。
拓展知識(shí):關(guān)于計(jì)提和發(fā)放工資,在納稅抵扣時(shí),企業(yè)可以根據(jù)國家規(guī)定采取 印花稅、 增值稅預(yù)繳制度 和 所得稅預(yù)繳制度 中的任意一種方式來減免稅收。
2023 01/20 18:57
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