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出納可以做工資表嗎?為什么會計要出納做工資表
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速問速答答:出納可以做工資表,但是會計也負責(zé)它的完成。兩者是聯(lián)系緊密的,有著同樣的重要性。
出納主要負責(zé)工資表的準備工作,包括收集和整理員工的個人信息,登記工資發(fā)放的發(fā)放記錄,編制工資表以及收集和分析工資相關(guān)的資料。這些都是準備工作的前提,這一階段只是確定工資表的內(nèi)容和形式,并不能真正實施發(fā)放。
會計是負責(zé)工資表的實施發(fā)放的重要環(huán)節(jié),主要負責(zé)確定工資發(fā)放總額,確認發(fā)放方式,核對發(fā)放記錄,審核工資有效性,復(fù)核工資表,以及及時發(fā)放工資等工作。
總而言之,出納和會計在做工資表上都有各自重要的作用,出納負責(zé)準備工作,而會計負責(zé)實施發(fā)放。他們之間的合作有助于更好的完成工資發(fā)放的操作。
拓展知識:在完成工資發(fā)放的操作過程中,可以使用企業(yè)財務(wù)軟件來助力出納和會計。企業(yè)財務(wù)軟件能夠幫助企業(yè)更高效地管理收支、資金流動,有助于企業(yè)信息化水平的提升。
2023 01/16 14:26
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