免費(fèi)問(wèn)答

關(guān)于您提到的問(wèn)題，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，如果您的公司向監(jiān)理員提供餐食，就不應(yīng)再發(fā)放伙食補(bǔ)助。這是因?yàn)?，事?shí)上，伙食補(bǔ)助是一種為補(bǔ)償外出勞動(dòng)者餐飲費(fèi)用而發(fā)放的補(bǔ)助金額，而當(dāng)外出勞動(dòng)者外出時(shí)，如果公司已經(jīng)為他提供用餐，就不能再發(fā)放伙食補(bǔ)助了。 此外，在給外出勞動(dòng)者發(fā)放伙食補(bǔ)助的同時(shí)，公司也需要充分考慮勞動(dòng)者的感受，量力而發(fā)，不能因?yàn)楣咎峁┎褪?，就取消了伙食補(bǔ)助，導(dǎo)致外出勞動(dòng)者收入減少，對(duì)此，您可以把這件事情與外出的勞動(dòng)者商量一下，如果他們更希望獲取伙食補(bǔ)助，那么您可以設(shè)計(jì)一個(gè)更合理的方案來(lái)發(fā)放伙食補(bǔ)助，以保證該伙食補(bǔ)助盡可能地滿(mǎn)足外出勞動(dòng)者的需求。 總之，外出勞動(dòng)者的伙食補(bǔ)助是有法律規(guī)定的，所以公司可以根據(jù)實(shí)際情況來(lái)決定是否應(yīng)發(fā)放伙食補(bǔ)助，考慮到外出勞動(dòng)者的需求，可以設(shè)計(jì)合理的方案來(lái)發(fā)放伙食補(bǔ)助。同時(shí)，公司也應(yīng)該注意，伙食補(bǔ)助也是公司花費(fèi)的一種，一定要根據(jù)實(shí)際情況合理安排，平衡兩者之間的關(guān)系，使公司財(cái)務(wù)受益最大化。