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從業(yè)人數(shù)工資總額計(jì)算方法主要是按照單位時(shí)間內(nèi)各員工實(shí)際為單位服務(wù)的工作總時(shí)長(zhǎng)和工資總額之和進(jìn)行計(jì)算。計(jì)算公式為：工資總額=員工總數(shù)×每小時(shí)單位時(shí)間內(nèi)的工資報(bào)酬。以上是單位從業(yè)人數(shù)工資總額的計(jì)算方法，具體的計(jì)算過(guò)程還需要結(jié)合實(shí)際的情況進(jìn)行，主要根據(jù)具體的工資標(biāo)準(zhǔn)、員工實(shí)際工作時(shí)長(zhǎng)等因素來(lái)確定對(duì)應(yīng)的計(jì)算方法。 拓展知識(shí)：從業(yè)人數(shù)工資總額的計(jì)算不僅僅局限于單位或企業(yè)，還可以指一個(gè)國(guó)家或地區(qū)從業(yè)人口的總薪資，或在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中指一個(gè)統(tǒng)計(jì)單元的實(shí)際從業(yè)的職工的總薪資支出總額。其計(jì)算方法也是按照一定的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況來(lái)確定對(duì)應(yīng)的計(jì)算方法進(jìn)行計(jì)算。