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明確來講，在三個(gè)月的期間，原單位仍然需要為此員工交社保，因?yàn)檫@段期間員工尚未完全脫離原單位，且原單位仍然有義務(wù)為員工繳納社保，在這三個(gè)月內(nèi)應(yīng)做好準(zhǔn)備，一旦原單位停止繳納社保，員工將可能會(huì)受到行政處罰，另外原單位也有義務(wù)交稅，但由于此員工沒有工資收入，則可以申報(bào)零申報(bào)，即無需繳納個(gè)稅。在此期間，應(yīng)提醒此員工，他/她必須在新工作單位按時(shí)申報(bào)個(gè)稅，否則可能會(huì)受到行政處罰。除此之外，還需提醒員工要及時(shí)更新自己的個(gè)人社保和個(gè)稅信息，以免出現(xiàn)稅務(wù)問題。拓展知識(shí)：社保和個(gè)人所得稅的申報(bào)一定要及時(shí)準(zhǔn)確地做好，一旦發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時(shí)核實(shí)、糾正，避免出現(xiàn)嚴(yán)重后果。