問題已解決
對月工資超過所在地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的職工,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^12年,那如果低于月平均工資的3倍,工作年限15年,可以按15年算么
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答你好,如果低于月平均工資的3倍,工作年限15年,可以按15年算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>
2022 10/04 15:29
84785038
2022 10/04 15:30
好的,謝謝
鄒老師
2022 10/04 15:31
不客氣,祝你學(xué)習(xí)愉快,工作順利! 希望你對我的回復(fù)及時予以評價,謝謝。
閱讀 619
描述你的問題,直接向老師提問
相關(guān)問答
查看更多- 對月工資超過所在地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的 職工,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^12年。 怎么理解 617
- 老師。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的年限最高不超過12年。最多只能算12個月的補(bǔ)償嗎?還是高出3倍的才只算12個月 947
- 【答案】B 【解析】勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^12年。本題中楊某月工資為6 400元,并沒有高于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY3 500元的3倍,直接按照正常年限計算 老師,這個答案錯了吧,12*6400=76800,寫著不能超過12年,還能剩于16年 ? 1824
- 超過6個月的按1年算,不超過6個月的按0.5年算,如果月平均工資高于當(dāng)?shù)仄骄べY,就按當(dāng)?shù)仄骄べY的3倍給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,如果不超過,就按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)乘以工作年限來給這個經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,我理解的對嗎? 1217
- 解除勞務(wù)合同補(bǔ)償金,如果月工資不超過當(dāng)?shù)仄骄べY3倍的,工資年限為15年,補(bǔ)償金按月工資的(15+1)=16個月發(fā)放嗎? 439