(一)目的 練習(xí)工資費(fèi)的分配。 (二)資料 某企業(yè)基本生產(chǎn)車(chē)間生產(chǎn)甲、乙兩種產(chǎn)品,6月份生產(chǎn)工人的計(jì)時(shí)工資為 180 000 元,車(chē)間管理人員工資為 40 000 元;甲產(chǎn)品生產(chǎn)耗用定額工時(shí) 16 000 小時(shí),乙產(chǎn)品生產(chǎn)耗用定額工 時(shí) 20 000 小時(shí)。該企業(yè)其他職工薪酬的提取比例為工資總額的 40%。 (三)要求 (1)按定額工時(shí)比例計(jì)算分配甲、乙產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資費(fèi)。 (2)計(jì)算本月應(yīng)計(jì)提的其他職工薪酬費(fèi)。 (3)根據(jù)以上的計(jì)算和分配結(jié)果編制分配職工薪酬費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄。 第二問(wèn)答案是(18000+40000)×0.4嗎
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實(shí)務(wù)
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速問(wèn)速答您好,第二問(wèn)的答案是(180000+40000)/(1-40%)*40%
2022 04/07 17:48
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