老師,我們公司上個(gè)月一線(xiàn)員工拿的保底工資,因?yàn)樯a(chǎn)量沒(méi)有達(dá)標(biāo),導(dǎo)致計(jì)件工資沒(méi)有達(dá)到保底工資,那么三個(gè)月的成本如果按財(cái)務(wù)系統(tǒng)把所有設(shè)備折舊和工人工資全部放在主營(yíng)業(yè)務(wù)成本,出現(xiàn)了主營(yíng)業(yè)務(wù)成本大于銷(xiāo)售收入,老師這個(gè)問(wèn)題,我可以按公司補(bǔ)貼的保底工資占整個(gè)工資的比例,來(lái)攤成本嗎?也就是20%是公司補(bǔ)貼不屬于計(jì)件,那么這部分我就不計(jì)入主營(yíng)業(yè)務(wù)成本,我把他們轉(zhuǎn)入管理費(fèi)用,你看可以嗎
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