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股權激勵，第一年業(yè)績條件不達標，第二年達標，會計如何處理
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同學你好
很高興為你解答
第一年預計第二年會達標嗎
2021 08/02 22:17
84784973 
2021 08/02 22:22
可以根據這個例子說明一下嗎
鐘存老師 
2021 08/02 22:26
你給出的案例不是股權激勵
是企業(yè)合并
84784973
2021 08/02 22:29
那麻煩您說一下股權激勵，這兩個問題都想問的，搞混了
鐘存老師
2021 08/02 22:42
股權激勵
如果是需要履行期間的
某一個期限的費用
=股權價格*行權人數*行權數量*累計期間占整體期間的比例-累計已經確認的費用
84784973
2021 08/02 22:48
我想問的是比如說第一年業(yè)績條件沒有達標，第一年該如何處理
鐘存老師
2021 08/02 22:51
第1年正常按照比例確認嗎，如果給期限的話如果說不給期限的話，那第1年就不需要做賬務處理，一般來說連續(xù)，比如說是三年第1年不達標它可以等第2年嘛，但是第1年還是要確認費用的，因為它預計第2年會達標
84784973
2021 08/02 23:51
那如果是三年期限的話，第一年不達標，第二年達標，第一年的這個分錄正常確認嘛。借：管理費用? ? 貸：資本公積-其他資本公積，這個嘛？感覺不太對
84784973
2021 08/02 23:54
我懂了，那第二年是正常確認嘛
鐘存老師
2021 08/03 09:15
是的
都是按照比例確認的
達標以后就全額確認了
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