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男員工休陪產(chǎn)假，期間工資全額正常支付了，公司收到生育津貼時由于小于發(fā)放的工資，故不支付給員工，沖減工資，那么現(xiàn)金流是入收到其他與經(jīng)營活動有關現(xiàn)金還是入支付給職工以及為職工支付現(xiàn)金的負數(shù)
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支付給職工以及為職工支付現(xiàn)金的負數(shù)
2021 07/12 01:20
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前期公司已支付產(chǎn)假工資，現(xiàn)在收到生育津貼，津貼小于工資，怎么做賬？現(xiàn)金流入哪里
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老師，之前有員工休產(chǎn)假，在此期間是按正常上班發(fā)放工資的，現(xiàn)在有收到申報下來的職工生育津貼該怎么入賬。生育津貼小于已發(fā)工資的
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收到生育津貼如何做賬，員工休產(chǎn)假期間工資已正常發(fā)放，收到的津貼是給公司的，工資大于津貼
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您好老師，企業(yè)收到生育津貼，無需支付給員工，員工休產(chǎn)假期間已正常發(fā)了工資，那收到的津貼入什么科目，謝謝
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公司收到的員工生育津貼應該如何賬務處理，員工休產(chǎn)假期間工資正常發(fā)放，有正常計提并發(fā)放工資
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