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老師,對(duì)于應(yīng)付職工薪酬-其他長(zhǎng)期職工福利中的長(zhǎng)期利潤(rùn)分享計(jì)劃是什么意思??? 還有短期薪酬里的短期利潤(rùn)分享計(jì)劃指什么? 應(yīng)付職工薪酬-非貨幣性福利是指什么

84785031| 提問(wèn)時(shí)間:2020 08/04 15:53
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文靜老師
金牌答疑老師
職稱(chēng):高級(jí)會(huì)計(jì)師,中級(jí)會(huì)計(jì)師,會(huì)計(jì)學(xué)講師
利潤(rùn)分享計(jì)劃是指員工根據(jù)其工作績(jī)效而獲得一部分公司利潤(rùn)的組織整體激勵(lì)計(jì)劃。 是由企業(yè)建立并提供資金支持,讓其員工或受益者參與利潤(rùn)分配的計(jì)劃。例如,公司為了激勵(lì)職工,設(shè)定凈利潤(rùn)指標(biāo)為1000萬(wàn),如果全年超過(guò)1000萬(wàn),把這凈利潤(rùn)1000萬(wàn)的10%拿出分享,作為額外薪酬。屬于短期利潤(rùn)分享計(jì)劃。
2020 08/04 15:58
文靜老師
2020 08/04 16:00
如果這種計(jì)劃執(zhí)行期限超過(guò)1年,屬于長(zhǎng)期利潤(rùn)分享計(jì)劃
84785031
2020 08/04 16:37
好的,謝謝老師
文靜老師
2020 08/04 16:49
不客氣,非貨幣性職工福利包括自產(chǎn)貨物發(fā)放職工,租賃住房免費(fèi)給職工居住,購(gòu)買(mǎi)汽車(chē)免費(fèi)提供給職工使用等
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