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實(shí)務(wù)
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老師，6月份計(jì)提工資了，但是發(fā)放的時候有一個人的工資沒發(fā)，也沒有記入其他應(yīng)付款。7月份給這個人發(fā)放工資的時候，如何做分錄呢？
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你好，那么就是應(yīng)付職工薪酬是有余額，余額就是這個人的工資，對么?7月發(fā)的時候直接按總數(shù)沖減應(yīng)付職工薪酬就可以。
2020 07/29 11:18
84785008 
2020 07/29 11:21
好的老師。
老師，再請教一個問題，工資、社保我是7月份計(jì)提7月份的，然后再發(fā)放。
還是說應(yīng)該是7月份計(jì)提8月份的，這樣以此類推
立紅老師 
2020 07/29 11:32
你好，
如果企業(yè)已前一直是當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月的，那么以后也是當(dāng)月計(jì)提當(dāng)月的，這個沒有特殊要求說當(dāng)月計(jì)提的必須是下月的。
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