甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年8月份該企業(yè)發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的資料如下: (1)當(dāng)月應(yīng)付職工工資總額為500萬(wàn)元,“工資費(fèi)用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為350萬(wàn)元,車間管理人員工資為70萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員工資為50萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為30萬(wàn)元。 (2)根據(jù)“工資結(jié)算匯總表”,本月企業(yè)應(yīng)付職工工資總額為500萬(wàn)元,扣回代墊的職工家屬醫(yī)療費(fèi)6萬(wàn)元,按稅法規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅共計(jì)15萬(wàn)元;企業(yè)以銀行存款支付工資479萬(wàn)元。 (3)根據(jù)國(guó)家規(guī)定的計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)月應(yīng)計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用為60萬(wàn)元,基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為50萬(wàn)元,其他保險(xiǎn)費(fèi)為40萬(wàn)元以及住房公積金為50萬(wàn)元。 (4)當(dāng)月企業(yè)以其生產(chǎn)的電風(fēng)扇作為福利發(fā)放給500名直接參加產(chǎn)品生產(chǎn)的職工,該型號(hào)電風(fēng)扇市場(chǎng)銷售價(jià)為每臺(tái)600元,每臺(tái)成本為400元。2、根據(jù)資料(2),下列各項(xiàng)中,關(guān)于企業(yè)發(fā)放工資會(huì)計(jì)處理正確的是()。 3、根據(jù)資料(3),下列關(guān)于企業(yè)計(jì)提基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的會(huì)計(jì)處理表述正確的是 (4),下列各項(xiàng)中,關(guān)于該企業(yè)會(huì)計(jì)處理結(jié)果正確的是( )。 5.根據(jù)資料(1)至(
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速問(wèn)速答你下面的資料是什么,同學(xué)。沒(méi)發(fā)全呢
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根據(jù)資料1-4下列各項(xiàng)中“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方發(fā)生額是()萬(wàn)元
陳詩(shī)晗老師
2020 06/20 15:20
你把題材發(fā)全一下,你 下面的沒(méi)有東西。你看一下呢
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2020 06/20 15:21
等一下,老師
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2020 06/20 15:27
1、甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年8月份該企業(yè)發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的資料如下:
(1)當(dāng)月應(yīng)付職工工資總額為500萬(wàn)元,“工資費(fèi)用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為350萬(wàn)元,車間管理人員工資為70萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員工資為50萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為30萬(wàn)元。
(2)根據(jù)“工資結(jié)算匯總表”,本月企業(yè)應(yīng)付職工工資總額為500萬(wàn)元,扣回代墊的職工家屬醫(yī)療費(fèi)6萬(wàn)元,按稅法規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅共計(jì)15萬(wàn)元;企業(yè)以銀行存款支付工資479萬(wàn)元。
(3)根據(jù)國(guó)家規(guī)定的計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)月應(yīng)計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用為60萬(wàn)元,基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為50萬(wàn)元,其他保險(xiǎn)
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其他保險(xiǎn)費(fèi)為40萬(wàn)元以及住房公積金為50萬(wàn)元。
(4)當(dāng)月企業(yè)以其生產(chǎn)的電風(fēng)扇作為福利發(fā)放給500名直接參加產(chǎn)品生產(chǎn)的職工,該型號(hào)電風(fēng)扇市場(chǎng)銷售價(jià)為每臺(tái)600元,每臺(tái)成本為400元。
要求:
根據(jù)上述材料,不考慮其他因素,分析回答下列小題
1.根據(jù)資料三下列關(guān)于企業(yè)計(jì)提基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的會(huì)計(jì)處理表述,正確的是
A.企業(yè)計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)屬于短期薪酬
B.企業(yè)計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)屬于離職后福利
C.應(yīng)貸記應(yīng)付職工薪酬,社會(huì)保險(xiǎn),基本養(yǎng)老保險(xiǎn),科目60萬(wàn)元
D.用貸記應(yīng)付職工薪酬設(shè)定提存計(jì)劃,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)科目60萬(wàn)元
2.根據(jù)資料四下列各項(xiàng)中關(guān)于該企業(yè)會(huì)計(jì)處理結(jié)果正確的是
A.主
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2.根據(jù)資料四下列各項(xiàng)中關(guān)于該企業(yè)會(huì)計(jì)處理結(jié)果正確的是
A.主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增加30萬(wàn)元
B.主營(yíng)業(yè)務(wù)成本增加20萬(wàn)元.
C.生產(chǎn)成本增加20萬(wàn)元
D.應(yīng)付職工薪酬貸方發(fā)生額為33.9萬(wàn)元
3.根據(jù)資料,1至4下列各項(xiàng)中,該企業(yè)應(yīng)付職工薪酬,科目貸方發(fā)生額是()萬(wàn)元
A.700
B.733.9
C.679
D.725.1
陳詩(shī)晗老師
2020 06/20 15:42
abc
abd
b,參考一下,同學(xué),你看一下
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- 某家電企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2021年8月份該企業(yè)發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的資料如下(1)當(dāng)月應(yīng)付職工工資總額為500萬(wàn)元,“工資費(fèi)用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為350萬(wàn)元,車間管理人員工資為70萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員工資為50萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為30萬(wàn)元。 (2)根據(jù)國(guó)家規(guī)定的計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)月應(yīng)計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用為60萬(wàn)元,基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)為50萬(wàn)元,其他保險(xiǎn)費(fèi)為40萬(wàn)元以及住房公積金為50萬(wàn)元。 (3)當(dāng)月企業(yè)以其生產(chǎn)的電風(fēng)扇作為福利發(fā)放給500名直接參加產(chǎn)品生產(chǎn)的職工,該型號(hào)電風(fēng)扇市場(chǎng)不含稅銷售價(jià)為每臺(tái)600元,每臺(tái)成本為400元。 要求:(1)根據(jù)上述資料,不考慮其他因素,編制資料(1)至(3)相關(guān)會(huì)計(jì)分錄; 10609
- 甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年12月,該企業(yè)發(fā)生有關(guān)交易或事項(xiàng)如下: (1)5日,計(jì)提無(wú)償提供給本企業(yè)行政管理人員使用的自有房屋的折舊10 000元。 (2)10日,以自產(chǎn)的空調(diào)200臺(tái)發(fā)放給生產(chǎn)車間管理人員作為福利,每臺(tái)自產(chǎn)空調(diào)市場(chǎng)售價(jià)為5 000元,成本為3 000元。 (3)31日,除上述職工薪酬外,計(jì)算當(dāng)月應(yīng)付職工工資總額為5 000 000元,“工資費(fèi)用分配匯總表”中列示的產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資為3 500 000元,車間管理人員工資為700 000元,企業(yè)行政管理人員工資為500 000元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為300 000元。 (4)該企業(yè)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)提的比例分別為工資總額的10%和12%。 7086
- 【例3】接[例1、2]甲企業(yè)2019年7月,按工資總額的12%計(jì)算應(yīng)由企業(yè)負(fù)擔(dān)的向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)83 160元,按照工資總額的11%計(jì)提應(yīng)由丙企業(yè)負(fù)擔(dān)的住房公積金為76 230元。(產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為480000元,車間管理人員工資為105000元,企業(yè)行政管理人員工資為90 600元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為17 400元。) [例4]接[例2、3]企業(yè)以銀行存款繳納本月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金共計(jì)256410元。 [例5]接[例1、2]甲企業(yè)2019年7月工資總額693 000元,分別按照職工工資總額的2%和8%的計(jì)提標(biāo)準(zhǔn),確認(rèn)應(yīng)付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。(產(chǎn)品生產(chǎn)人員工資為480000元,車間管理人員工資為105000元,企業(yè)行政管理人員工資為90 600元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資為17400元。) 3254
- 某企業(yè)為一般納稅人,職工薪酬的資料如下: (1)2019年9月30日,職工工資分配情況如下:應(yīng)付工資總額為500 000元,其中,生產(chǎn)工人工資300 000元;生產(chǎn)車間管理人員工資50 000元;行政管理人員工資80 000元;專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員工資70 000元。 (2)2019年9月30日,分別按照職工工資的20%、6%、2%、1%、0.5%、10%計(jì)算提取由企業(yè)承擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金。 1236
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