甘肅瓜州縣審計(jì)局多措并舉創(chuàng)新干部培養(yǎng)方式
為加快干部隊(duì)伍建設(shè)步伐,全面提升審計(jì)人員業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì),近年來(lái),甘肅省瓜州縣審計(jì)局緊緊圍繞審計(jì)事業(yè)發(fā)展的需要,多措并舉創(chuàng)新干部培養(yǎng)方式。
一是開(kāi)展業(yè)務(wù)測(cè)試,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。在開(kāi)展常規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,該局連續(xù)五年組織會(huì)計(jì)審計(jì)理論、操作實(shí)務(wù)及相關(guān)的法律法規(guī)等方面的業(yè)務(wù)測(cè)試,幫助每個(gè)干部認(rèn)識(shí)自身的優(yōu)勢(shì)和不足,明確努力的方向,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二是制定培養(yǎng)計(jì)劃,促進(jìn)業(yè)務(wù)提高。根據(jù)年輕干部的自身情況,分析優(yōu)勢(shì)和不足,有針對(duì)地制定“一對(duì)一”的培養(yǎng)計(jì)劃,指定業(yè)務(wù)導(dǎo)師,注重審計(jì)業(yè)務(wù)實(shí)踐,促進(jìn)青年干部業(yè)務(wù)能力盡快提高。
三是完善管理機(jī)制,激勵(lì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。按照品德為核心、能力為重點(diǎn)、作風(fēng)為基礎(chǔ)、業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)要求,結(jié)合業(yè)務(wù)管理的需要,制定完善了瓜州縣審計(jì)局績(jī)效考核辦法、獎(jiǎng)勵(lì)辦法等管理機(jī)制,激發(fā)廣大審計(jì)人員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作熱情,促進(jìn)了審計(jì)干部承擔(dān)業(yè)務(wù)工作、強(qiáng)化學(xué)習(xí)實(shí)踐的主動(dòng)性。
四是創(chuàng)建聯(lián)合學(xué)習(xí)模式,多渠道強(qiáng)化培訓(xùn)。結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點(diǎn),采取自學(xué)、集中研討、相關(guān)股室聯(lián)合學(xué)習(xí)、開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)、專(zhuān)題培訓(xùn)和督查考核等多種方式,激勵(lì)干部學(xué)習(xí)的熱情,創(chuàng)新干部學(xué)習(xí)的方式,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、提高培訓(xùn)的有效性、確保培訓(xùn)取得實(shí)效。
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