2012年以來，安徽省滁州市各審計機關圍繞審計轉型升級需要，積極實施“人才造就工程”，在地方黨委、政府的大力支持下，增加了一批公務員和事業(yè)編制，通過公開招考，紛紛“擴軍”，實現(xiàn)審計人才資源總量不斷增長，以適應審計工作轉型升級的需要。市局和全椒、定遠、鳳陽、天長、瑯琊等縣（市、區(qū)）審計局今年均通過公開招考，增加審計力量。初步統(tǒng)計，全市審計機關年內(nèi)通過招考將新增審計、工程和計算機等專業(yè)人員20名。

　　市審計局繼去年招錄12名事業(yè)編制的投資審計專業(yè)人員之后，今年又招錄6名公務員編制的財務審計人員，目前已進入面試階段。同時，在高級審計師、計算機能手、業(yè)務骨干和年輕業(yè)務人員之間開展“師徒結對”活動，已有8對師徒結對，通過“一幫一”傳幫帶，有針對性、有計劃、有步驟的實現(xiàn)人才的階梯銜接。

　　新鮮血液補充進入審計隊伍，有效地改善了過去審計機關年齡老化、知識結構單一的不利局面，為實現(xiàn)該市審計工作追趕邁入全省第一方陣提供了強有力的人才資源保障。