近日，甘肅天水市審計局采取多種措施，積極開展機關作風效能突出問題綜合整治活動。

　　一是抓好思想教育促責任。著力抓好審計干部政治理論和審計業(yè)務知識的學習，不斷提高審計人員綜合素質(zhì)，強化審計干部審計能力建設，樹立愛崗敬業(yè)的事業(yè)心和責任感。

　　二是強化制度建設促規(guī)范。對每一個科室、每一個干部、每一項工作，明確工作任務目標，制訂工作標準、規(guī)范工作流程、設定工作時限、建立工作任務獎懲機制。對每一項工作任務，應該如何做、何時完成、應達到什么樣的效果等內(nèi)容作出具體的規(guī)定和要求，努力培養(yǎng)審計人員超前、細致、規(guī)范的工作作風，養(yǎng)成認真做事、按章做事的工作習慣。

　　三是建立激勵機制促進取。建立健全激勵機制，通過科學合理的考評，對工作中任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、勇于創(chuàng)新、成績突出的同志，給予表彰獎勵；對得過且過、工作平庸、作風懶散、不思進取，甚至因過失給工作帶來不良影響的同志，給予批評教育，做到獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，在工作實踐中養(yǎng)成銳意進取、奮發(fā)有為，勇創(chuàng)一流的良好風尚。努力達到審計隊伍有新氣象、紀律作風有新轉變、服務水平有新提高、推動落實有新舉措、審計工作有新作為的目標。