2011年，安徽全椒縣審計局在抓機關(guān)效能建設(shè)工作方面，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中、五中全會、全國全省審計工作會議和縣委十二屆十二次、十三次會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以突出重點工作落實為主題，全面提速機關(guān)工作節(jié)奏，提高行政執(zhí)法行為，為實現(xiàn)全椒“十二五”開門紅提供堅強有力的保障，為完成全年審計各項工作打下堅實基礎(chǔ)，從單位工作實際情況出發(fā)，主要抓以下幾個方面工作。

　　一、建立健全效能工作領(lǐng)導(dǎo)機制。

　　為了進一步加強單位機關(guān)效能建設(shè)工作，成立審計局機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各股、經(jīng)濟局、審計中心負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)機制，負(fù)責(zé)單位機關(guān)效能建設(shè)工作。

　　二、抓落實，強化工作推進機制。

　　圍繞縣委和縣政府工作重點和上級審計機關(guān)要求，將全年工作重點梳理成兩大板塊重點工作。每項工作確定牽頭領(lǐng)導(dǎo)，明確具體責(zé)任人，落實工作目標(biāo)，工作內(nèi)容和時間節(jié)點。

　　三、完善工作機制，用制度來激發(fā)工作活力。

　　進一步修改完善機關(guān)內(nèi)部管理制度。單項工作考評獎勵制度，工作目標(biāo)責(zé)任制，加強考核力度，增加壓力，激發(fā)活力，拉開檔次，以此來激發(fā)職工的工作熱情和主動性。

　　四、加強調(diào)度，強化監(jiān)督。

　　實施工作日志制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各部門負(fù)責(zé)人，將每天的工作情況記錄在工作日志上，記錄開展、完成情況，以及遇到的問題，采取的措施及處理結(jié)果，局效能建設(shè)工作小組將隨機抽查。加強日常調(diào)度。對照“三定”方案，對各項工作的時間任務(wù)、節(jié)點等環(huán)節(jié)進行督查，以督查倒逼各項工作落實。