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近日，為全面提高審計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，香河縣審計局做出決定：在全體機關(guān)審計人員中每3個月舉辦一次專業(yè)知識考核，與獎懲、評優(yōu)直接掛鉤，并實行末位淘汰制。對在第一次考核位于末位的提出警告，第二次仍在末位的要責(zé)成其在職工大會上說明原因，連續(xù)三次處在末位的做待崗處理，只發(fā)放基本工資，待考核合格后上崗。從而激發(fā)了全員的學(xué)習(xí)熱情，提高了崗位練兵的積極性，也提升了整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。
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