近期，渝中區(qū)審計局對區(qū)屬某單位實施經濟責任離任審計，審計發(fā)現該單位領導及財務人員財經紀律意識淡薄，內部控制制度執(zhí)行乏力，財務管理不規(guī)范，存在現金管理混亂、截留應當上繳財政資金87萬余元、違規(guī)內部集資84萬元并發(fā)放高息26萬多元、用虛假發(fā)票報銷領導干部應自理的學費近3.6余萬元、違規(guī)超標購置公務車、違規(guī)套改臨聘人員工資標準等問題。

　　為促使該單位加強今后管理，規(guī)范經濟行為，審計人員在查清核準問題的同時，及時與單位領導和財務人員進行溝通、交流，反復講解和宣傳財經法規(guī)和財經紀律的相關規(guī)定，指導和幫助其建立科學的管理辦法。審計人員實事求是的工作態(tài)度，贏得了被審計單位及有關人員的理解和配合，查出的問題在審計機關未下達審計決定之前就積極主動進行整改，將超標公務車上交、停付集資高息、停止執(zhí)行臨聘人員高套工資標準，審計成效明顯。