2010 年，巢湖市審計(jì)局黨支部結(jié)合自身黨建工作實(shí)際，緊緊圍繞“一個(gè)中心、三個(gè)結(jié)合、四項(xiàng)制度”，積極開展創(chuàng)建“機(jī)關(guān)黨建工作示范點(diǎn)”工作。

　　“一個(gè)中心”，即圍繞“機(jī)關(guān)黨建工作示范點(diǎn)”中心工作開展創(chuàng)建活動(dòng)。通過制定《 2010年度市審計(jì)局黨建工作要點(diǎn)》和《 2010 年度市審計(jì)局機(jī)關(guān)黨員干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》等內(nèi)部文件，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、細(xì)化科室職責(zé)、優(yōu)化活動(dòng)資源、夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。支部成員帶頭學(xué)，以此來帶動(dòng)黨員干部養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)政治理論的好習(xí)慣，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定信念，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，提高政治素質(zhì)；同時(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，把“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求真務(wù)實(shí)”落到實(shí)處，保證高質(zhì)量的完成各項(xiàng)審計(jì)工作。

　　“三個(gè)結(jié)合”即：一是黨建工作與該市開展的“兩問兩整治”活動(dòng)相結(jié)合；二是黨建工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合；三是黨建工作與“審計(jì)提升年”工作中心相結(jié)合。通過活動(dòng)的開展，不斷強(qiáng)化黨建工作對(duì)各項(xiàng)審計(jì)工作的促進(jìn)作用，特別是不斷促進(jìn)審計(jì)服務(wù)巢湖新發(fā)展、審計(jì)信息化建設(shè)、審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)等，促其轉(zhuǎn)化為審計(jì)成果。

　　“四項(xiàng)制度”，一是建立黨建工作報(bào)告制度。支部年初制定黨建工作計(jì)劃，計(jì)劃做到有目標(biāo)、有任務(wù)、有措施，突出特點(diǎn)，具有可操作性。在年終報(bào)送黨建工作總結(jié)，報(bào)告要實(shí)事求是，客觀、全面、真實(shí)地反映情況。二是建立黨建工作責(zé)任制度。確定黨支部書記為黨建工作第一責(zé)任人，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室負(fù)責(zé)人的理論學(xué)習(xí)、人事調(diào)整、廉潔從審、發(fā)展黨員等工作的責(zé)任，不斷形成和完善創(chuàng)建活動(dòng)責(zé)任體系。三是建立學(xué)習(xí)教育制度。制定學(xué)習(xí)教育制度，重點(diǎn)對(duì)政治理論學(xué)習(xí)、政策法規(guī)學(xué)習(xí)、審計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、外出考察學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行規(guī)定，不斷形成學(xué)習(xí)教育工作長(zhǎng)效機(jī)制。四是建立黨員干部談話談心制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室負(fù)責(zé)人、一般黨員干部之間適時(shí)開展談話談心活動(dòng)，分析支部的黨建工作形勢(shì)，適時(shí)提出希望、要求或建議、意見。通過談話、談心查找工作中的失誤與差距，使局黨員干部在談話、談心中端正思想、提高認(rèn)識(shí)、學(xué)會(huì)方法、制定措施，進(jìn)而改進(jìn)工作。