河南啟動職工養(yǎng)老保險跨省轉接 有年齡限制
今后,無論參保職工跨省轉移就業(yè)或是在省內流動就業(yè),其養(yǎng)老保險關系都可以順暢辦理異地轉移續(xù)接手續(xù)。昨日,河南省人力資源和社會保障廳出臺了《河南省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》,明確規(guī)范全省養(yǎng)老關系異地轉移接續(xù)辦理流程。
辦法明確規(guī)定,參保人員流動就業(yè),無論是跨省轉入、轉出就業(yè),或是在本省范圍內轉移就業(yè),只要參保者符合相應年齡條件(男性50周歲以下、女性40周歲以下),其基本養(yǎng)老保險關系應隨同轉移到新參保地。
超齡人員建臨時繳費賬戶
“超齡”參保人員依據(jù)不同實際情況,相關手續(xù)辦理可分兩大類:
其一,外省轉入河南就業(yè)人員或在省內流動就業(yè)人員,均由新就業(yè)地為其建立臨時養(yǎng)老保險繳費賬戶,達到待遇領取條件時,每個臨時養(yǎng)老繳費賬戶中的繳費本息,都將轉移歸集到其基本養(yǎng)老保險關系所在地或待遇領取地。
其二,由河南跨省轉出的,由我省原參保地為其保留基本養(yǎng)老保險關系,待其達到待遇領取條件時,按國家規(guī)定轉移接續(xù)。
特殊人群不受年齡限制
按照規(guī)定,參保人員經(jīng)縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調動,且與調入單位建立勞動關系并繳納基本養(yǎng)老保險費的,不受以上年齡規(guī)定限制;因單位重組、拆分、搬遷等原因造成養(yǎng)老保險關系整體轉移的,同樣不受以上年齡規(guī)定限制。
異地轉移前最好補足欠費
按照規(guī)定,凡符合條件的流動就業(yè)人員,在其辦理養(yǎng)老保險轉移接續(xù)手續(xù)前,無論其以往養(yǎng)老欠費是否補繳,社保經(jīng)辦機構都會為之辦理養(yǎng)老轉移手續(xù)。但是,若參保者未能在養(yǎng)老轉移前補繳欠費的,其欠費時間不計算繳費年限,之后也不再辦理補繳欠費,這也意味著欠費者退休待遇將會受到影響。
因此,建議流動就業(yè)人員在辦理養(yǎng)老保險轉移手續(xù)前,能及時足額補繳欠費。
農民工養(yǎng)老續(xù)接更多實惠
農民工中斷就業(yè)或返鄉(xiāng)沒有繼續(xù)繳費的,由原參保地社保經(jīng)辦機構保留其基本養(yǎng)老保險關系,保存其全部參保繳費記錄及個人賬戶,個人賬戶儲存額繼續(xù)按規(guī)定計息。農民工返回城鎮(zhèn)就業(yè)并繼續(xù)參保繳費的,無論其回到原參保地就業(yè)還是到其他城鎮(zhèn)就業(yè),均按前述規(guī)定累計計算其繳費年限,合并計算其個人賬戶儲存額,符合待遇領取條件的,與城鎮(zhèn)職工同樣享受基本養(yǎng)老保險待遇;農民工不再返回城鎮(zhèn)就業(yè)的,其在城鎮(zhèn)參保繳費記錄及個人賬戶全部有效,并根據(jù)農民工的實際情況,或在其達到規(guī)定領取條件時享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇,或轉入新型農村社會養(yǎng)老保險。
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